神奈川県横浜市都筑区の社会保険労務士事務所です。みなさまのお役に立つ情報を発信していきたいと思います。
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月別アーカイブ: 2015年2月

ストレスチェック制度に関する指針案等が公表されています

2015年2月27日

指針案の公表と意見募集 平成２６年６月に公布された労働安全衛生法の一部を改正する法律により、労働者の心理的な負 …

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退職時における年次有給休暇の買い上げ

2015年2月26日

法的な根拠は？ 年次有給休暇（以下、年休）の買い上げについては、取得の権利を行使できる期間中に使用者が年休を買 …

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ストレスチェックの実施にあたって

2015年2月24日

衛生委員会での審議事項 ストレスチェックの実施にあたっては、次に掲げる項目について衛生委員会で審議・確認し、各 …

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「宿直」「日直」の許可基準とは

2015年2月20日

「宿直」「日直」とは 「宿直」「日直」の勤務とは、労働の密度や態様が普通の労働と著しく異なり、常態としてほとん …

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賃金の計算と端数処理について

2015年2月19日

通達（S63.3.14 基発第150号）によれば、下記のように取り扱われます。 通常の労働時間または労働日の1 …

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「休日の振り替え」と「代休」について

2015年2月18日

「休日の振り替え」とは あらかじめ休日と定められている日を、他の労働日と変更することです。 すなわち、休日と労 …

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「今後の労働時間法制等の在り方について」が中小企業に与える影響とは

2015年2月17日

割増賃金率の適用猶予の見直し 中小企業に対しては、月６０時間超の時間外労働に対する割増賃金率の適用が猶予されて …

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今後の労働時間法制等の在り方について

2015年2月16日

労働政策審議会は、「今後の労働時間法制の在り方について」と題した報告書を取りまとめ、厚生労働大臣に建議しました …

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休職制度の設計に際して

2015年2月9日

  休職制度の留意点 休職制度を設計していく上においては、下記の点について留意しておくべきでしょう。 …

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休職制度について

2015年2月9日

休職制度とは 就業規則などの根拠に基づき、労働契約を存続させつつ労働義務を一時的に免除させる制度をいいます。 …

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ストレスチェック制度とは？

2015年2月4日

平成２６年６月に可決・成立し、公布された労働安全衛生法の一部を改正する法律において、医師、保健師等による心理的 …

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